“我的鄰居，既有前沿技術(shù)的研發(fā)專家，也有本地名校的優(yōu)秀教師，還有大型企業(yè)的管理精英，他們都是本地緊缺的高層次人才。”在四川省遂寧市大英縣，水霖漁業(yè)技術(shù)總監(jiān)張奇“拎包入住”人才公寓，真切感受到這座城市對“新農(nóng)人”的尊重。

發(fā)布“新農(nóng)人”機會清單、扶持“新農(nóng)人”重點項目……近年來，遂寧市深入研究“新農(nóng)人”所想所盼，圍繞引育留用全鏈條出臺專門支持政策，探索出了一條吸引人才入鄉(xiāng)的新路子。

筑巢引鳳，讓“新農(nóng)人”引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級

近年來，遂寧深入挖掘本地鄉(xiāng)村資源，依托遍布全國的300多個流動黨員黨組織和異地商會，常態(tài)開展項目對接，精準(zhǔn)發(fā)布“新農(nóng)人”機會清單，吸引了大批人才成為遂寧“新農(nóng)人”。兩年前，從華中農(nóng)業(yè)大學(xué)畢業(yè)的張奇，就通過人才招引來到大英縣。

“你書都讀到碩士研究生了，還跑去養(yǎng)魚？”父親的質(zhì)疑曾讓張奇有過片刻動搖，可他充分考察后有了底氣：“遂寧特別支持‘新農(nóng)人’，四五水庫就是我的大舞臺?！?/p>

每天清晨，張奇驅(qū)車半小時，沿平整的柏油馬路抵達(dá)四五水庫。水面上，一個個圓形養(yǎng)殖桶整齊排列。

“養(yǎng)殖桶采用頂進(jìn)底抽的單向水流設(shè)計，搭配全方位監(jiān)測的‘AI保姆’智能系統(tǒng)，既讓魚兒膘肥體壯，又能將飼料殘渣和排泄物統(tǒng)一導(dǎo)入集污裝置，實現(xiàn)固形廢物上岸集中處理、養(yǎng)殖尾水達(dá)標(biāo)循環(huán)回用?！睆埰娼榻B。

張奇感慨，大英提供的平臺，讓他學(xué)有所用，推動技術(shù)落了地。他在工作中的新發(fā)明，目前已有6項獲專利授權(quán)。

據(jù)悉，該項目目前年產(chǎn)魚20萬斤，產(chǎn)值400萬元，水面效益達(dá)到傳統(tǒng)散養(yǎng)的4倍，通過村集體分紅、穩(wěn)定就業(yè)、臨時用工等方式，有效拓寬了當(dāng)?shù)厝罕娫鍪涨馈?/p>

“廣闊鄉(xiāng)村大有作為，我們大力扶持‘新農(nóng)人’，不只是支持個人，更希望通過他們帶動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)形態(tài)與發(fā)展理念的雙重變革。”遂寧市委組織部副部長李玲玉說，全市“新農(nóng)人”已流轉(zhuǎn)土地88萬畝，聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)27萬戶。

培訓(xùn)提能，讓“新農(nóng)人”帶動理念變革

能開農(nóng)機耕地、會搞經(jīng)營管理、可做技能講座，遂寧巧農(nóng)農(nóng)機專業(yè)合作社理事長彭巧堪稱“全能新農(nóng)人”，卻仍感“本領(lǐng)恐慌”：“農(nóng)機能不能進(jìn)一步智能化？種地能不能繼續(xù)降本增效？”

10多年前，從事農(nóng)機售后服務(wù)工作的彭巧返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。遂寧的地貌以淺丘為主，地塊零碎，坡度較大，當(dāng)時缺少適用的農(nóng)機，彭巧就自己鉆研改造，嘗試改變肩挑背扛的耕作方式。

“很多鄉(xiāng)親一開始不接受，覺得機收拋灑大、浪費多，其實拋掉的都是癟殼。”為打消大家的顧慮，彭巧流轉(zhuǎn)來幾百畝土地，全程機械化作業(yè)，做給大家看，帶著大家干。

見彭巧很輕松就完成數(shù)百畝小麥和紅薯的耕種管收，鄉(xiāng)親們服氣了，紛紛請他種地。而今，合作社可提供機耕、機播、管護(hù)、機收、烘干等多環(huán)節(jié)服務(wù)，服務(wù)覆蓋6個鎮(zhèn)、104個村，帶動2.3萬農(nóng)戶戶均節(jié)本增效264元。

“合作社越是壯大，我越感到肩上責(zé)任重大?！迸砬墒冀K渴望，能緊跟農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化步伐，讓新技術(shù)新理念更快惠及鄉(xiāng)親。

“我們在調(diào)研中了解到，‘新農(nóng)人’群體渴望提升專業(yè)能力、本領(lǐng)素養(yǎng)的需求不是個例。”李玲玉說，遂寧著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)人才培訓(xùn)體系，分層分類開展技能培訓(xùn)，并通過他們帶動更多農(nóng)戶實現(xiàn)理念變革和技能提升。

這幾年，彭巧的學(xué)習(xí)足跡遍及北京、湖北、成都等地，國情省情研修班、“新農(nóng)人”能力提升研修班、現(xiàn)代化農(nóng)機裝備培訓(xùn)班等，都讓他受益匪淺。

“我們通過專項培訓(xùn)、定制培訓(xùn)、以賽代訓(xùn)等方式，加強‘新農(nóng)人’及后備人才培訓(xùn)，相關(guān)經(jīng)費納入市人才發(fā)展專項資金保障?！崩盍嵊裾f，2025年遂寧舉辦“主播特訓(xùn)營”“農(nóng)機集訓(xùn)營”等各類培訓(xùn)361場次，培訓(xùn)2.37萬人次。

暖心保障，讓“新農(nóng)人”扎根引領(lǐng)共同富裕

新春剛過，遂寧蔬菜現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)旁的建設(shè)工地開啟了搶工期模式?？粗驑稒C一錘錘敲下，鮑紋等園區(qū)青年職工心里美滋滋的。

“正在建設(shè)的是‘新農(nóng)人部落’，有便捷舒適的宿舍、食堂以及運動、活動空間，能一站式滿足日常生活需求?！眱H僅是設(shè)計效果圖就讓鮑紋充滿期待，同時在建的快速通道更讓她興奮不已，“這條路建成后幾分鐘即可進(jìn)城，方便多了！”

這幾年，遂寧市安居區(qū)聚賢鎮(zhèn)迎來一群“新農(nóng)人”。他們用智慧和汗水，硬是把一片茅草地變成了連綿數(shù)千畝的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)。

“這里離城區(qū)不遠(yuǎn)，但土質(zhì)并不適宜種植蔬菜?！眻@區(qū)負(fù)責(zé)人萬海林從企業(yè)管理者變身“新農(nóng)人”，在多項政策支持下，他從西北農(nóng)林科技大學(xué)請來6個教授團(tuán)隊，推動7項綠色農(nóng)業(yè)科技在園區(qū)落了地。

園區(qū)還著力吸引大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)村，組建起別具特色的“大學(xué)生種菜班”，從重慶三峽職業(yè)學(xué)院畢業(yè)的鮑紋，就是其中一員。

“園區(qū)離城近、有食堂、有網(wǎng)約車，生活已經(jīng)很方便了，黨委政府還為我們建設(shè)‘新農(nóng)人部落’，消除大家的后顧之憂，非常暖心?！滨U紋說。

“遂寧對‘新農(nóng)人’的關(guān)心，既體現(xiàn)在人才公寓、教育醫(yī)療、人才療養(yǎng)等重磅福利上，也藏在免費公交、免費停車、免費體檢等生活細(xì)節(jié)中?！崩盍嵊裾f，全面細(xì)致的關(guān)心，不僅解決“新農(nóng)人”的后顧之憂，更讓他們有榮譽感、獲得感，越來越多“新農(nóng)人”愿意扎根遂寧。

截至目前，遂寧“新農(nóng)人”達(dá)1.76萬名，較2024年增長5243人，增幅42.6%。值得一提的是，遂寧健全“新農(nóng)人—致富帶頭人—村黨組織負(fù)責(zé)人”梯次培育機制，在新一屆村黨組織書記中，“新農(nóng)人”達(dá)656名，占比59%，較換屆前增長27.2個百分點。一大批有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)?shù)摹靶罗r(nóng)人”，正以智慧和實干扎根鄉(xiāng)土、深耕鄉(xiāng)村，為鄉(xiāng)村全面振興注入源源不斷的活力。